Sie haben Ihr Unternehmen aufgebaut und groß gemacht. Agieren Sie rechtzeitig, um Ihr Lebenswerk auch in Zukunft erfolgreich im Markt bestehen zu sehen.
Wir sind Ihr vorausschauender Partner, wenn es darum geht, Familienstrategien zur Art der Nachfolge und zur Person des Nachfolgers zu entwickeln. Im Rahmen unseres Mehrgenerationen-Prinzips bieten wir eine strategische Beratung für Senioren und Junioren an, die auch Ihre privaten Lebensumstände berücksichtigt.
Begleitung und Steuerung Ihres Ausstiegs unter Berücksichtigung
Unternehmensbewertung als notwendige Grundlage der Nachfolgeplanung und Wertbasis für Verkaufsverhandlungen unter Einbeziehung Ihrer Vorstellungen und der Ihres Nachfolgers
Vorbereitung und Begleitung